Geweldloze communicatie

Cursusnummer:
536

Tijdens deze bijeenkomsten bespreken we de theorie met de 4 stappen: van waarnemening naar voelen naar behoeften en verzoek.  Daarbij komen we ook de valkuilen tegen. Van oordelen naar denken naar oplossingen en eisen. Bij de valkuilen komt de ervaring van dwang en geweld naar voren. Wanneer je vanuit gelijkwaardigheid wil communiceren is het van belang dat je zelf dit onderscheid kan maken. Na bewustwording en herkenning, heb jij dan de mogelijkheid om anders te gaan communiceren en kan je de verbinding maken.

 

  • 3 sessies van 4 uur Toon details
    • 1: maandag 2 feb 2026 - 09:30 – Heemraadssingel 275-277
    • 2: maandag 9 feb 2026 - 09:30 – Heemraadssingel 275-277
    • Voorjaarsvakantie: maandag 16 feb 2026
    • 3: maandag 23 feb 2026 - 09:30 – Heemraadssingel 275-277
  • € 174,00
  • Atie van Gennip
  • Heemraadssingel 275-277 Toon adres-info
Atie van Gennip A.
Atie van Gennip
Ik werk vanuit het humanistische uitgangspunt. Elk gedrag is een uiting van een onderliggende behoefte. Alle mensen hebben gevoelens en behoeften. Dit is de basis voor leven en werken in gelijkwaardigheid en het loslaten van macht. Mijn aanpak is gebaseerd op de theorie van Thomas Gordon, Voice Dialogue, Geweldloze Communicatie, Transactionele Analyse en Systemisch werken. Het benaderen van mensen op basis van gelijkwaardigheid is een vaardigheid die met kennis, bewustwording en oefenen, opgestart en gefaciliteerd kan worden. Ieder van ons komt bij dit proces persoonlijke thema’s tegen. Bij het vormgeven van mijn gezin en het opgroeien van de kinderen, ben ik me gaan verdiepen in het opvoeden zonder straffen en belonen. Tijdens mijn werkzaamheden binnen organisaties en het begeleiden van teams kwamen ook de thema’s van gelijkwaardigheid naar voren, want ook daar spelen machtsverhoudingen een rol die het handelen beinvloeden. Na vele jaren ervaring als trainer en coach èn als moeder en inmiddels ook oma, wil ik graag mijn kennis delen.